学生への打診
自社のイイトコロは、学生にとってもイイトコロ？
全社をあげてアピールしても、学生の心に響かなければ何の効果もございません。
ましてや価値観が多様化する社会の中で、時代と共に学生の感じ方も大きく変化しています。
学生一人一人の声に耳を傾け、今の学生の心に響くように翻訳して伝えることが重要です。
| 注意 | 企業を知らない |
|---|---|
| 興味 | 企業に興味がない |
| 欲求 | 受けたいとは思わない |
| 動機 | 入社したいとは思わない |
| 行動 | 入社しようか迷っている |
就活カレッジのアプーチ
客観的視点で貴社の魅力をお伝え致します。
弊社にて求人票を作成し、客観的視点から学生に直接貴社の魅力をお伝えします。
- 貴社のことを知らなかった学生に対して直接貴社の魅力を伝えます。
- ヒアリングした内容を基に、学生に興味を抱かせます。
- 学生の興味・価値・能力との整合性を確認し、選考への欲求を喚起致します。
就活カレッジを使うメリット
求める学生により深く、自社の魅力をPRできます。
学生のご紹介
就活カレッジのコンセプトが分かる無料ノウハウブック
エージェントが教える口説く技術
『企業のタテマエ、学生のホンネ』（上製本40p）
※限定500部（なくなり次第終了致します）
コンテンツ内容（学生のホンネより）
- 就職活動生。それはもっともミーハーなイキモノ。
- 就職活動生。それはもっとも勘違いなイキモノ。
- 就職活動生。それはもっともウソつきなイキモノ。
